CURRICULUM VITAE Nº 173061
Área Profesional: Otras (No se especifica)
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Curriculum Vitae de Palencia en España con experiencia en Empleado Repsol, Empleado Siro, Empleado Bar Restaurante, El Chaval de Lorenzo, Empleado El Rincón Pirata, lugar de ocico, Empleado Bar Restaurante El Rocio, Camarero Hotel Diana Palace , Empleado Seda, con los siguientes estudios: Historia del Arte, Delineación y Decoración Mariano Timón, DIPLOMA DE APROVECHAMIENTO Forencyl, Academia de los Bueis, CERTIFICADO DE COMPETENCIAS PROFESIONALES San Jorge, Gracuado Escolar San Jorge,
Profesión: Decoradora , Camarero , Cocinero , Empleado , Vendedor ,
| TÍTULO CURRICULUM VITAE | Con mucha motivación y ganas de trabajar. | | INTRODUCCIÓN | En estos dos años que llevo trabajando, he hecho de todo, desde trabajar como camarera de pisos en un hotel de cuatro, como ayudante de cocina, personal de limpieza y friegaplatos, dispensar combustible en gasolinera y trabajo en cadena para una empresa alimenticia. Tengo experiencia en todos estos campos, y aprendo rápido. Ahora mismo estoy en paro desde Septiembre y quiero encontrar trabajo. |
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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