CURRICULUM VITAE Nº 78086 Área Profesional: Empleados del hogar http://mariadelosangeles.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Cordoba en España con experiencia en Supermercado DIA, Limpiezas Omega, Limcasur, S.L., Huarbec Servicios, S.A., Purlim, S.A., Muebles Sarriá, Ayuntamiento de Adamuz, con los siguientes estudios: Técnica de Formación Profesional en Gestión administrativa Antonio Galán Acosta, Graduado Escolar Laureado Capitán Trevilla, ESO IES La Fuensanta, Profesión: Administrativa , Cocinero , Dependiente , Empleado , Empleada del hogar ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Mª Angeles Copado | INTRODUCCIÓN | EXPERIENCIA PROFESIONAL. - Cocinera de comedor escolar 22/12/00 a 08/01/01 - Cajera y reponedora 20/10/01 a 28/02/02 - Limpiadora de hospitales 23/06/03 a 22/06/04 - Limpiadora de oficinas y comunidades 01/06/05 a 15/05/07 - Repartidora de publicidad 05/12/07 a 11/02/08 - Limpiadora de grandes superficies, en grupo SOS Carbonell , Alcolea 16/05/08 a 12/12/08 - Limpiadora de comunidades y oficinas 18/04/11 a 16/03/12 |
|
|
mariadelosangeles - Curriculum Vitae
|
Añade referencias para mariadelosangeles - Curriculum Vitae
CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
|
|
|